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一.本会名为8455新澳门路线网址-澳门新浦京欢迎你95099人文学院团总支学生干部联合会。
二.本会是一个群众性的组织,在院分党委的领导和校团委的引导下,在保持最广泛的群众性和组织系统的独立性的同时,本着坚持自我教育,自我管理和自我服务的原则,依靠全体学生开展有利于本系建设和学生发展的各项工作,充分发挥学生和本院乃至学院之间的桥梁和纽带作用。
三. 本会的宗旨——从同学中来,到同学中去,全心全意为同学服务。以“自主创新,高效透明”为工作理念,积极开展文艺、体育、日常生活等方面的活动,促进我系的建设。
第一章
一. 任务
1. 围绕学校和本院的中心工作,开展各类有益的活动。
2. 定期召开干部会议,布置工作任务,确保各项学生日常工作的顺利完成。
3. 协助我院搞好各项常规工作,建立良好的校园秩序。
4. 加强师生、同学之间的信息交流,促进团结。
5. 维护同学的正当权益。
第二章
二. 成员
1.凡我院学生,承认本学生会章程,均可申请入会。
2. 学生会干部实行民主选举制,任期为一年至两年。由主席团根据 相应的考核制度对干部予以续任或解任。
3. 会员须遵守会章,实行本会决议,完成本会交给的任务。
4. 会员如受过一定的学校处罚,经本会通过,则退出本会。
5. 学生会成员享有以下权利:
(1)有参加学生会组织的各项会议和活动的权利;
(2)有对学生工作进行讨论、提出建议和批评的权利。
(3)有向上级充分阐明自己意见,建议,观点,看法,并保留意见的权利。
6. 学生会成员有以下义务:
(1)有遵守本章程,维护本系学生会的团结、荣誉和形象的义务;
(2)有积极参与支撑学生会的工作,认真履行职责的义务;
(3)有服从上级引导的义务。
(4)有密切联系同学,及时反映同学的意见和要求的义务;
(5)有在学习、工作上作同学的表率,接受同学的监督的义务。
7. 学生干部应具备的基本素质:
(1)有坚定正确的政治方向;
(2)勤奋学习,作同学的学习榜样;
(3)关心同学,作同学的知心朋友;
(4)以身作则,作遵纪守法的楷模。
8. 学生干部应具备的基本能力:
(1)决策能力;
(2)组织管理能力;
(3)协调能力;
(4)宣传能力;
(5)社会交往能力。
9. 学生会干部工作的基本原则:
(1)疏导原则;
(2)服务原则;
(3)自治原则。
第三章
一.组织结构
(一)本会设有主席一名,团副一名,副主席五名名;办公室、组织部、宣传部、素质拓展部、学习部、体育部、文艺部、生活部、劳动部、心理健康部、信息量化部、女生部;各部设正职部长一名,副职部长一名或两名,干事由各专业组成。
(二)主席团负责学生会的全面工作,召开学生会会议,负责日常事务的决策和审批,领导协调监督学生会各部的工作。对学生会的工作调整运行进行督促和考察,协助学院、校团委处理好学生的工作。
(三)各级部长负责很好地完成本部门的日常工作,同时了解其他部门的工作状况,必要时可以给出自己的见解。对学生会的整体运行状况及事项必须熟悉,直至掌握。负责各种文件、报表的制作和管理。处理各项事务,负责干事的协调工作,并做好部门成员考勤工作。
(四)干事要协助部长认真做好所在部门的日常事务,工作过程需按规定的程序进行,听从指挥。遇到自己不能解决的事情时需与部长商量,但不可越级。若对工作有不同意见,且感觉自己的见解独特适用时,可以直接找主席商量。
第四章
组织机构
1.8455新澳门路线网址-澳门新浦京欢迎你95099人文学院团总支学生会主席团设主席一名,团副一名,副主席五名。
2.主席团工作职责
主席(一名)、团副(一名)
(1)负责本系学生会的全面工作,主持召开学生会日常工作会议。
(2)负责制定和实施学生会工作计划。
(3)负责日常事务,各部门活动申请的决策和审批。
(4)定期向院里汇报学生会的工作情况,虚心接受本院领导的引导和帮助。
(5)根据学生会的章程和工作需要,向学生会提名学生会干部的人选。
(6)代表学生会向上级团委汇报、请示工作。
(7)引导、帮助、督促学生会各职能部门开展工作,协调好各方面的关系。
副主席(五名)
(1)协助主席抓好学生会全面工作,侧重分管部门的工作。
(2)定期听取各部门的工作汇报和工作小结,给予引导,管理。
(3)定期查看各部门的工作文档,活动资料。
(4)主动向学生会例会及主席汇报分管的工作。
(5)主席因故不能主持工作期间,可指定一名副主席代行主席职责。
3. 部长职责:
(1)制定,修订本部门的工作条例;
(2)审议本部门的工作计划和工作报告
(3)决定或修订本部门的工作方案和活动方案;
(4)审核本部门财务预算,及部内工作一切经费开支;
(5)监督各学院本部的工作进程,及时取其精华去其糟粕。
(6)关心部员的生活学习,在思想上予以正确引导;
4. 部员职责:
(1)参与本部门工作条例的制定与修订
(2)定期对自己的工作进行小结,总结经验,弥补不足;
(3)参与本部门工作方案,重大事项的制定和规划
(4)团结本部成员,与部长及时沟通。
第五章
各部门的工作职能
一. 办公室
1.会务方面:
(1)做好部长例会和全体学生会例会的通知,签到,记录,整理和通告工作。
(2)每次会议结束后,制作“会议传真”,发布至学生会公共主页。
(3)文档整理:完成各部门文档的归档工作(包括文字,图表,照片,磁盘等)
(4)实现学生会各项工作表格规范化,制定模板。
(5)建立,更新学生会所有成员档案。
2.考评方面:
(1)制定,完善学生会成员考评表格。
(2)完成每月及期末的考评工作。
3.报销,物品添置方面:
(1)建立健全学生会财务报销制度,完成每月的财务报销清算工作。
- 配合学生会和协助其他部门开展各项活动。.
二.宣传部
1.配合各部门活动,进行相关宣传活动。
2.充分开发,利用各种媒体,媒介,推广学生会的工作,扩大学生会活动的普及性与参与面。
3.负责完成各项活动的照片影视拍摄,及时完成活动后的宣传通讯稿。
4.要求所有工作活动的展开在保证质量的前提下尽可能的提高效,节约纸张及各类宣传品,内部物品合理管理。
5.所有海报草稿,通讯稿草稿,需提前交给主席团审批。
6.配合学生会和协助其他部门开展各项活动。
三. 组织部
1.组织部负责起草团组织的各项制度和规定,监督基层组织实行。
2.负责团的基层组织、团干部及广大团员情况的统计。
3.负责团员发展、团证的颁发、注册、补办。
4.负责团的组织关系转接和团籍管理、团费收缴工作。
5.负责组织团校、团干部上岗等培训工作。
6.督促检查各个团支部组织活动的开展情况;协助团委做好“五四”评估工作和团总支平时考核工作。
7.负责检查每周的主题班会或双学活动,并收集完整的活动材料,对各班班会进行审核,并且按时张贴考核结果。
8.负责一年一度的系辩论赛。
9.并抓好基层的组织工作。
10.完成领导交办的其他工作。
11.配合学生会和协助其他部门开展各项活动。
- 素质拓展部
1.主要负责完善好在校本科生的“八大素质模块隐形课程”的学习,培养学生的独立自主能力。
2.为同学提供如招两碧江区社会福利院等社会实践基地。
3.配合学生会和协助其他部门开展各项活动。
- 文艺部
1.以提高广大团员的艺术修养,丰富课余文体生活为宗旨组织各类文艺活动。
2.负责组织团员开展丰富多彩的有益于身心健康的文艺活动,负责组织系分团委文艺比赛,积极组织迎新和欢送毕业生及学校的其他文艺活动,节庆活动。
3.与学生会体育部加强沟通与协作。
4.培训文艺活动骨干,搞好文艺普及工作。
5.协助社团部做好相关社团的日常工作。
6..配合学生会和协助其他部门开展各项活动。
六.女生部
1.管理系礼仪队。
2.协助生活部查寝,加强对寝室的管理。
3.配合学生会和协助其他部门开展各项活动。
- 生活部
1.负责检查学生寝室卫生及归寝情况并记录在案,为评选“文明寝室”和“优秀学风寝室”提供必要的依据。
2.在大型活动中布置会场。
3.配合学生会和协助其他部门开展各项活动。
- 劳动部
1.负责监督学校卫生,带领各班劳动委员每周对学校卫生进行安排、监督及评比。
2.在大型活动中布置会场。
3.配合学生会和协助其他部门开展各项活动。
- 学习部
- 负责检查全系同学的早晚自习的考勤。
- 负责检查全系同学的“三书”(小字、大字和读书笔记)工作。
- 负责一年一度的“校园诗词大赛”活动。
4.配合学生会和协助其他部门开展各项活动。
- 体育部
- 负责本系各类体育赛事。
- 为一年一度的校运会选择和训练本系运动员。
3.在大型活动中布置会场等。
4.配合学生会和协助其他部门开展各项活动。
- 心理健康部
1.每年对新生进行心理普查,心理讲座,心理培训课以及配合学生会的其他活动等。
2.负责每年的“5·25”心理健康周等相关活动。
3.配合学生会和协助其他部门开展各项活动。
- 信息量化部
- 每学期期末计算各班的量化成绩并进行排名。
2.配合学生会和协助其他部门开展各项活动。
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